Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Что это за документ?

Доверенность является документом, действительность которого подтверждается учреждением, предоставляющим определенные права и полномочия доверенному лицу по получению зарплаты.

Рассмотрим, какие сведения необходимо отобразить в бланке для того, чтобы доверенное лицо могло получить зарплату доверителя.

Бланк, заполненный и подписанный согласно нормативов, предоставляет право поверенному осуществлять мероприятия от имени доверителя.

Таким образом, поверенный, получив такой бланк, будет иметь право получить зарплату и прочие выплаты, которые отображены в трудовом соглашении, вместо доверителя.

Чаще всего, такая доверенность оформляется, если заработанная плата выплачивается через кассу компании. Поэтому при наступлении срока получения з/латы в кассе, можно столкнутся с такими обстоятельствами, когда получатель не в состоянии присутствовать при данной процедуре, поэтому вынужден выписать другому лицу доверенность на ее получение.

Вот ряд причин, по которым может понадобиться доверенность:

  • Нахождение работника в больнице.
  • Отсутствие по личным или другим уважительным причинам.
  • Временное выбытие в другое место нахождения.
  • Отсутствие желания встречи с коллективом после ухода с компании.

Иногда может понадобиться доверенность жены мужу и наоборот. В этом случае, надо оформить бланк по правилам, приведенным ниже, и обратиться к руководителю для ее заверения. После этого муж/жена смогут получать зарплату по доверенности в кассе учреждения.

По закону, если доверенность составлена по всем правилам, завизирована у нотариуса и предъявлена в срок, работодатель не имеет права отказать в выдаче зарплаты ее предъявителю.

Единственное условие: одновременно с доверенностью представитель работника должен предоставить кассиру и своей паспорт (или иной документ, удостоверяющий его личность).

При проверке доверенности представитель работодателя должен сверить все данные из нее со сведениями из паспорта доверенного лица самым тщательным образом. Также следует обратить пристальное внимание на подпись самого доверителя: она должна быть удостоверена руководителем кадровой службы или иным работником предприятия, в распоряжении которого есть документ, позволяющий сличить подписи.

Хорошо, если перед тем, как отправить своего представителя за зарплатой, работник предприятия найдет возможность предупредить работодателя о том, что не сможет лично получить заработанные деньги. Это позволит избежать недопонимания и ненужных подозрений.

Доверенность можно оформить на любого дееспособного человека, достигшего совершеннолетнего возраста и имеющего паспорт гражданина РФ. Это может быть родственник, коллега по работе или любой другой близкий человек, которому доверитель с уверенностью может поручить получение заработанных денег.

С того момента, как деньги будут выданы предъявителю доверенности, ответственность за сохранность денежных средств, вплоть до передачи их доверителю, переходит на него.

Следует отметить, что некоторые доверенности можно составлять с правом передоверия (только они должны обязательно удостоверяться у нотариуса), но в отношении этого вида документа лучше не прибегать к праву передоверия.

В документе на делегирование полномочий не должно быть помарок, подчисток, неразборчивых записей. Правомочия передаются дееспособным лицом, не находящимся под воздействием алкоголя или иных психотропных веществ, в добровольном порядке. Доверенность перестает действовать:

  • После истечения срока, на который она выдана;
  • В случае смерти доверителя или его признания недееспособным;
  • Отмены полномочий лицом, ранее их выдавшим;
  • Прекращения функционирования работодателя.

При выдаче средств кассиру необходимо быть предельно внимательным. Нужно проверить:

  • Наличие в документе четко прописанного полномочия на получение зарплаты;
  • Срок действия документа;
  • Паспортные данные полномочного представителя.

По закону доверитель может отозвать доверенность, а человек имеет право отказаться от представительства. Тогда [доверенность на получение зарплаты за другого человека] прекращает свое действие. Но это может произойти и по другим причинам:

  • истечение срока действия;
  • доверитель/поверенный признан умершим, пропавшим или недееспособным;
  • юридическое лицо ликвидировано.

Нотариусы рекомендуют на каждое юридическое действие оформлять отдельную доверенность. Но такой подход правомерен, когда речь идет о контактах с различными учреждениями или формами правоотношений. В остальных случаях будьте внимательны: иногда люди неоправданно переплачивают деньги при обращении к подобным специалистам. Помните о том, что сделать доверенность на получение зарплаты без нотариуса – абсолютно реальная возможность.

Срок действия доверенности может устанавливаться индивидуально: на какую-то конкретную дату или промежуток времени.

Если в документе не указан этот период, то доверенность будет считаться действительной в течение одного года с момента ее создания.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Чтобы делегировать полномочия представителю необходимо оформить специальную доверенность. Для получения заработной платы лучше выбрать надежного человека, которому работник полностью доверяет во всех финансовых вопросах. Чтобы не возникло никаких проблем при получении денег, необходимо правильно составить доверенность по заявленным образцам.

Подпись сотрудника должна быть заверена, хотя это требование и не является обязательным. Но без этой процедуры работодатель имеет право отказать в выплате средств.

Составленный документ датируется, а затем обязательно подписывается стороной доверителя. Заверить составленную доверенность можно не только у нотариуса, но и по месту работы или месту проживания, то есть в любом месте, где есть возможность официально подтвердить личность доверителя. Это поможет избежать возможной поделки подписи и незаконного получения заработной платы посторонним человеком.

Доверенностью называют документ, наделяющий указанное лицо правом на получение денег.

Порядок оформления, действие и расторжение доверенности регулируются ст.185-189 ГК РФ.

Чаще всего данный документ пишется при начислении зарплаты наличными. Такой способ расчета иногда предполагает невозможность сотрудника своевременно явиться в бухгалтерию за деньгами при следующих обстоятельствах:

  • нахождение в течение длительного времени в медучреждении;
  • нежелание контактировать с начальником после увольнения;
  • возникновение личных обстоятельств;
  • длительное пребывание в другом городе или стране.
  • Доверенность имеет свой срок действия, поэтому ответственное лицо не имеет право пользоваться своими полномочиями бессрочно.
  • Стоит обратить внимание, что в Гражданском кодексе, в ст.188 прописаны случаи, при которых документ утрачивает силу:
  1. окончание обозначенного срока;
  2. расторжение соглашения в одностороннем порядке;
  3. отказ представлять интересы доверителя;
  4. смерть одной из сторон;
  5. признание доверителя пропавшим без вести или недееспособным.
  • Начальник исправительного учреждения.
  • Начальник военной части.
  • Сотрудник органов соцзащиты или главный врач лечебного учреждения.
  • Сотрудник жилищной организации по месту жительства.
  • Начальник компании или госучреждения, в которой трудится доверитель.
  • Директор учебного заведения.

Если доверенность была выдана в результате передоверия, то она требует обязательного заверения нотариусом.

Единой формы документа нет, тем не менее в доверенности необходимо указание следующей информации:

  1. Дата. Обратите внимание, что доверенность без даты не имеет юридической силы, а это значит, что представитель лица теряет свои полномочия.
  2. Личная информация об обоих участниках соглашения: ФИО, паспорт, адрес проживания и адрес регистрации, если он не совпадает с фактическим местом жительства.
  3. Указание цели поручения и организации, в которую предъявляется бумага. В этом пункте необходимо прописать прошение выдать деньги представителю.
  4. Срок действия. Эта информация не является необходимой. Однако если доверитель хочет уточнить срок, в который представитель будет наделен полномочиями, то следует указать точную дату. Если срок не указан, то он доверенность буде иметь силу в течение 12 месяцев со дня подписания.
  5. Возможность передоверия. Если указана возможность доверителя сменить уполномоченное лицо, то передоверить документ будет невозможно.
  6. Подписи с расшифровкой.
  7. Заверение: печать и подпись третьего лица.

Не нужно указывать в документе о какой именно зарплате идет речь – авансе или основной сумме. Целесообразнее определить просто срок, в который доверенное лицо может получить оплату труда доверителя.

В доверенности также можно указать право ответственного лица на выдачу ему премии, вознаграждения и другие денежные отчисления и поощрения.

Что такое аванс читайте в нашей статье.

Пример оформления

Доверенность можно написать от руки или составить на компьютере.

Доверенность.1.02.2017 г., г. Санкт-Петербург.

  • Доверенность на получение заработной платы – образец, как оформитьДоверенность является документом, действительность которого подтверждается учреждением, предоставляющим определенные права и полномочия доверенному лицу по получению зарплаты.
  • Рассмотрим, какие сведения необходимо отобразить в бланке для того, чтобы доверенное лицо могло получить зарплату доверителя.
  • Бланк, заполненный и подписанный согласно нормативов, предоставляет право поверенному осуществлять мероприятия от имени доверителя.
  • Таким образом, поверенный, получив такой бланк, будет иметь право получить зарплату и прочие выплаты, которые отображены в трудовом соглашении, вместо доверителя.

Как составить доверенность на получение заработной платы

Доверенность – письменное поручение. Составлять документ можно от руки или с помощью компьютера. Для подготовки документа потребуются паспорта доверителя и лица, которому выдается доверенность.

Доверенность может быть выдана для разового получения заработной платы, для систематического ее получения в течении срока действия. Каждый раз получатель заработной платы обязан предъявить оригинал в кассу предприятия, а копия останется для ревизоров предприятия.

Для придания доверенности юридической значимости в обязательно порядке указываются:

  • дата и место составления доверенности
  • фамилия, имя, отчество (указываются полностью, желательно указать также год рождения), паспортные данные лица, который выдает доверенность и лица, которому выдана доверенность;
  • наименование и юридический адрес предприятия или индивидуального предпринимателя, выплачивающего заработную плату;
  • за какой период уполномоченное лицо вправе получить заработную плату или в течение какого периода он имеет такое право;
  • подпись доверителя.

Подпись лица, которому выдана доверенность на получение заработной платы, не обязательна, но приветствуется. Не обязательно указывать и срок выдачи доверенности. Но поскольку отозвать ее придется по определенным правилам (по аналогии с отменой доверенности на управление автомобилем), лучше указать период действия документа.

Доверенность на получение заработной платы при необходимости выдается работающим гражданином любому доверенному лицу. Она является надлежащим основанием для работодателя при выдаче денежных средств, причитающихся доверителю. Образец доверенности на получение заработной платы и требования, предъявляемые к этому документу, вы найдете в этой статье.

Такой документ, оформленный по всем правилам, наделяет доверенное лицо полномочиями на совершение действий по получению зарплаты или иных выплат, связанных с осуществлением гражданином его трудовых функций.

Для доверенностей такого типа не требуется нотариального удостоверения, кроме того, не предусмотрено их особой формы — они могут составляться в простом письменном виде.

Однако в любом случае доверенность на получение заработной платы должна содержать ряд пунктов, большая часть из которых является обязательными:

  1. Дата ее составления. В соответствии со ст. 186 ГК РФ, доверенность, в которой не указана дата, считается ничтожной, а ничтожность доверенности означает, что она не влечет наступления каких-либо правовых последствий для указанных в ней лиц.
  2. Место составления доверенности. Хотя по закону исполнение этого требования необязательно, на практике обычно указывается населенный пункт, в котором составлялся данный документ.
  3. Сведения о доверителе. В этом качестве выступает физическое лицо, осуществляющее трудовые функции по договору. В сведениях, помимо Ф. И. О., указывается дата рождения, паспортные данные, адрес регистрации.
  4. Сведения о доверенном лице (указываются аналогично предыдущему пункту).
  5. Описание поручения. В нашем случае это получение зарплаты за определенный период в определенной организации (у конкретного работодателя).
  6. Личные подписи доверителя и доверенного лица. Подпись второго необходима для сличения ее при необходимости, а доверитель своей подписью заверяет доверенность на получение заработной платы, придавая ему юридическую силу.
  7. Срок действия. Этот пункт также не является обязательным для исполнения, но в большинстве случаев (особенно если известен срок, на который вы собираетесь наделить представителя правом на осуществление функций, отраженных в доверенности) его лучше указать. Если прямо срок действия доверенности не указан, то он исчисляется одним календарным годом (п. 1 ст. 186 Гражданского кодекса РФ).
  8. Указание на возможность передоверия или отсутствие таковой. Если в доверенности отсутствует прямое указание на право передоверия, тогда она будет считаться выданной без него.
  9. Отметки о заверении иными лицами. Этих отметок может и не быть, но когда документ заверяется лицом из числа уполномоченных законом, соответствующие данные указываются в самом конце доверенности и свидетельствуют о ее действительности. В пункте 3 статьи 185.1 Гражданского кодекса РФ говорится о том, что доверенности на получение заработной платы или иных выплат могут заверяться работодателем лица, выдавшего доверенность, администрацией учебного заведения, в котором доверитель обучается, или же руководителем (иными уполномоченными лицами) лечебного учреждения, в котором гражданин находится на лечении. Важно подчеркнуть, что это необязательное требование, и законодатель устанавливает такую возможность лишь в качестве права доверителя.
Предлагаем ознакомиться:  Полноценный второй этаж или мансарда — что выбрать

Доверенность может выдаваться на руки представителю, чтобы он предъявлял ее по месту требования, а может подаваться непосредственно третьему лицу (в нашем случае — работодателю), который будет выдавать денежные средства.

Таким образом, составить доверенность на получение зарплаты нетрудно — образец, представленный на нашем сайте, поможет это сделать. Также вы можете воспользоваться бланком доверенности для заполнения.

Образец доверенности на получение зарплаты другим лицом

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Полномочия, в форме заверенного установленным образом документа, которым одно лицо делегирует полномочия другому лицу, для представления их перед третьими лицами – это и есть доверенность.

Когда один человек, может передоверить свою заработную плату иному человеку:

  • в силу сложившихся семейных или личных обстоятельств (например, работник не желает сталкиваться с работодателем после своего увольнения);
  • при нахождении в лечебном учреждении (бланк заверяется главным врачом больницы);
  • при прохождении военной службы или сборов (заверяет командир воинской части);
  • в случае убытия в командировку (заверяет руководитель предприятия);
  • другие причины.

Отдельно надо рассматривать вариант, когда человек, в силу обстоятельств, не в состоянии распоряжаться денежными средствами. В этом случае требуется решение суда.

Законодательство не запрещает и с вашей стороны не будет нарушением, если вы сможете написать ручкой бумагу, который доверяет другому лицу, забрать зарплату в финансовом органе вашей организации.

Обязательно заверьте его в отделе кадров. В этом случае, являться для того, чтобы забрать деньги, вам нет необходимости. Все деяния связанные с данным поручением, за вас выполнит доверенный человек.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Документ составляется в произвольной форме и должен содержать следующие сведения:

  • начало — название документа;
  • далее — дата и место подписания документа (дату надо указать обязательно, иначе документ не будет представлять юридической силы, также принято указывать название города/населенного пункта, где оформлялся документ);
  • основная часть – персональные данные доверителя и доверенного (предельно подробно, с указанием данных, удостоверяющих личность и место регистрации);
  • описание процедуры (в нашем варианте – получить заработную плату в финансовом органе предприятия);
  • название и юридический адрес предприятия или ИП, выплачивающего заработную плату;
  • период действия (при отсутствии сроков, доверенность действует ровно год со времени составления);
  • возможность передоверия (если не указано сведений, то доверенность нельзя будет передоверить);
  • подписи сторон;
  • конец бланка — заверение документа подписью и печатью третьего лица (работодатель).

Подпись доверителя заверяется установленным образом. Заверение может осуществить, как сотрудник кадровой службы предприятия, в которой числится доверитель, так и руководитель предприятия. В иных случаях работодатель может потребовать, чтобы бланк, был оформлен в нотариальном порядке.

Процесс получения денежных средств, требует соблюдения особых правил, закрепленных на законодательном уровне.

Стоит помнить о важности грамотного составления письменного бланка, обязательно указав в тексте: где, в какое время и какую сумму, предстоит получить доверенному лицу.

Документ должен быть заверен установленным образом.

Оформление простой формы, можно провести самостоятельно. Заполненный бланк (или написанный собственноручно) на получение зарплаты (заверенный должным образом), следует предоставить в бухгалтерию организации, в которую ваш представитель, придет за зарплатой.

Физический процесс оформления бумаги у нотариуса, займет у вас массу времени и денег. Нотариус напечатает документ, поставит подпись, печать, зарегистрирует и возьмет за это с вас деньги, в сумме от 1 000 рублей.

Заработная плата в настоящее время чаще всего перечисляется на банковский счет работника. Но в некоторых организациях по-прежнему производится выплата средств на руки.

Иногда сотрудник не может получить зарплату в кассе самостоятельно. Но деньги положено по закону выдавать непосредственно получателю. В этой ситуации возможно оформление доверенности, которая дает право на выдачу денег другому лицу.

Составляется документ как нотариусом, так и самим доверителем. Можно ориентироваться на образец доверенности на получение зарплаты другим лицом, представленным в интернете.

Что это за документ

Доверенность является документом, который дает лицу определенные права и полномочия. Если она оформляется на получение зарплаты, то указанный в ней гражданин может забрать денежные средства из кассы.

Чтобы бумага по праву была использована лицом, необходимо правильно ее составить. Важно отметить в доверенности, какие действия лицо может совершить от имени доверителя.

Заработная плата работнику может быть выдана двумя способами. В первом случае перевод осуществляется на банковский счет сотрудника.

Это способ является наиболее распространенным в последнее время.

Ведь при совершении операции бухгалтерия не выполняет других дополнительных действий, так как средства переводятся из бюджета организации непосредственно на счет гражданина.

Вторым способом, используемым давно, но теряющим популярность, является выдача денег через кассу. В этом случае работник обязательно должен присутствовать в момент получения зарплаты. Если он не может сделать это в силу определенных обстоятельств, то необходимо назначить доверенное лицо.

Затруднения при получении средств могут быть связаны с:

  • нахождением работника на стационарном лечении;
  • отъезде лица в другой город;
  • нежеланием работника видеть работодателя (если зарплата выдается после увольнения на плохой ноте.

Если права на получение средств передаются другому гражданину, составляется доверенность. Документ является официально утвержденным на законодательном уровне. В нем прописывается закрепление возможности выполнения определенных действий лицом.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Нормы, согласно которым передается право от одного человека другому, прописываются в пункте 1 статьи 185 Гражданского кодекса РФ. Для того, чтобы документ был признан законным, составить его нужно в соответствии с определенными правилами.

Статья 185.1. Удостоверение доверенности

Порядок оформления

Форма доверенности, предусматривающей передачу прав на получение средств, может быть составлена произвольно. При этом заработная плата за сына или даже лицо, не являющееся родственником, может быть выдана человеку даже без официального заверения доверенности нотариусом.

Эти правила содержатся в Гражданском кодексе РФ. Но многие юристы рекомендуют все же обратиться в нотариальную палату. Это позволит избежать спорных моментов в ходе получения зарплаты.

Если доверенность не будет заверена у нотариуса, работодатель может отказать в выплате заработной платы. Данные действия будут считаться незаконными.

Поэтому решение можно будет обжаловать в судебных органах.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Перед оформлением доверенности важно ознакомиться с некоторыми основными шагами.

Среди них выделяют:

  • подготовку содержания бумаги;
  • изучение примера составления документа;
  • заполнение формы, ориентируясь на образец доверенности на получение зарплаты другим лицом.

Составление бумаги имеет различные особенности. Важно их учитывать, чтобы доверенность могла быть принята бухгалтером.

Бланк доверенности на получение заработной платы

В настоящее время отсутствует унифицированная форма, которая могла бы использоваться при составлении доверенности для получения заработной платы.

Важно помнить, что некоторые сведения обязательно должны указываться в доверенности. Этого требует законодательство.

  1. Обязательно указывается дата составления. В соответствии со статьей 186 Гражданского кодексе РФ документ, в котором отсутствуют число, месяц и год подготовки, будет признан недействительным.
  2. Прописывается место оформления. Пункт не входит в список обязательных, но желательно его не игнорировать.
  3. При составлении указываются максимально подробные сведения о человеке, который передает право получения зарплаты. Здесь отмечаются не только ФИО, но и дополнительные сведения.
  4. По аналогичным правилам составляется раздел о доверенном лице.
  5. Подробно описываются обстоятельства, которые требуют составления доверенности.
  6. Важно указать, в течение какого времени будет действителен документ. Это позволит исключить вероятность получения денег за доверителя гражданином в дальнейшем.
  7. На документе ставит подпись каждая из сторон. Помимо доверенного лица и доверителя обязательно должна стоять виза нотариуса. Именно он подтверждает правомерность и законность составления доверенности.
  8. При необходимости можно указать возможность передоверия права.
  9. В конце документа ставится подпись о его заверении.

В обязательном порядке в доверенности отмечается возможность получения заработной платы за работника другим лицом. Лучше избегать общих формулировок, так как работодатель может не принять их во внимание и не выдать зарплату.

Текст должен быть составлен лаконично, но в то же время подробно. Лишних вопросов к документу не должно возникать.

Если человек самостоятельно не может составить доверенность, ему нужно обратиться к квалифицированному юристу. Он поможет подготовить текст в соответствии с требованиями законодательства.

Ранее документы подобного рода обязательно заверялись у нотариуса. В противном случае они признавались недействительными.

В настоящее время доверенность можно не заверять. Чтобы лишний раз подтвердить правомерность получения зарплаты другим лицом, можно поставить отметку в документе в кадровой службе по месту работы доверителя.

Как правило, работодатели осуществляют перевод зарплаты сотрудников на банковскую карточку или выдают ее на руки из кассы организации.

При этом может возникнуть ситуация, когда работник не имеет возможности лично получить заработную плату.

В этом случае следует оформить доверенность на получение зарплаты другим лицом.

О том, как выглядит образец доверенности и как правильно заполнить этот документ, пойдет речь в нашем сегодняшнем материале.

Доверенность на передачу денежных средств является письменно оформленным полномочием, где одно лицо (доверитель) передает право другому лицу (поверенному) представлять его интересы перед третьими лицами. Иными словами, работник наделяет своего представителя (например, родственника, друга или коллегу) правом получить заработную плату вместо него.

Отметим, что доверенность на получение зарплаты другим лицом — законное основание для выполнения просьбы отсутствующего работника. Служащий, на основании пункта 1 статьи 185 ГК РФ, вправе оформить этот документ на любого человека. При этом важно соблюдать следующие условия:

  • обязательства должны передаваться в добровольном порядке;
  • доверенное лицо дееспособно и достигло совершеннолетия, не привлечено к уголовной ответственности;
  • на момент подписания документа доверенное лицо не находится в состоянии наркотического или алкогольного опьянения.
Предлагаем ознакомиться:  Налоговый вычет на погашение процентов по ипотеке

Такой бланк необходимо оформить загодя и предоставить работодателю, который, удостоверит документ в присутствии обеих сторон, после чего жена будет на законном основании получать зарплату своего мужа до его выздоровления.Доверенность на приобретение з/платы, заверенная согласно законодательства РФ наделяет поверенного правами на выполнение процедур по получению з/платы или прочих выплат, имеющих отношения к его трудовым обязанностям. Для оформления бланка такого типа подтверждения нотариуса не нужно. Так же, при составлении такого документа, нет надобности соблюдения особого шаблона. Бланк может заполняться в произвольном стиле в обыкновенной письменной форме.

Порядок оформления, выдачи и образец доверенности на получение зарплаты другим лицом

Работодатели, как правило, переводят заработанные подчинёнными деньги на банковские карты или же выплачивают их лично в руки.

Если предполагается передача заработка при личной встрече с сотрудником, но тот по определённой причине не может явиться за деньгами, у него есть право написать доверенность на получение зарплаты другим гражданином.

Законодательство предъявляет определённые требования к оформлению такого документа.

ТК РФ обязывает работодателей начислять работникам вознаграждение за их труд не реже двух раз в месяц.

Окончательный расчёт следует произвести не позднее пятнадцатого числа месяца, следующего за месяцем начисления заработка. Однако не всегда трудящийся имеет возможность прийти за своим вознаграждением.

В таких случаях целесообразно оформить документ, именуемый доверенностью.

Скачать образец

Доверенность на получение денежных средств — это документ, в котором гражданин передаёт право другому лицу действовать от его имени перед работодателем.

Доверенность необходима, если:

  • сотрудник выехал по какой-либо причине из города;
  • трудящийся находится на больничном;
  • бывший подчинённый не желает встречаться с руководством после расторжения трудового договора и пр.

Доверенность может быть оформлена на любого человека с его согласия. Как правило, оформляют документ на другого сотрудника организации или члена семьи. Доверенное лицо должно осознавать, что несёт ответственность за сохранность полученных денег до тех пор, пока они не будут переданы доверителю.

Условия оформления документа:

  • обязательства могут быть предоставлены только в добровольном порядке;
  • доверитель на момент подписания должен быть дееспособен и не находиться в состоянии алкогольного (или наркотического) опьянения;
  • доверитель должен быть совершеннолетним.

Есть ряд ситуаций, когда сотрудники бухгалтерии выдают зарплату по просьбе коллег наличными:

  • при длительном стационарном лечении (например, человек забыл пин код от карты и не может самостоятельно обратиться в банк для смены пароля);
  • при нахождении в командировке в удаленной местности, где отсутствуют банкоматы для снятия денег (например, мужчина оставил доверенность на супругу, чтобы она тратила деньги на нужды семьи);
  • нет желания встречаться с работодателем (например, человек уволился из-за конфликта с директором, поэтому не хочет с ним увидеться даже для получения денег).

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Кроме того, не стоит забывать, что в России еще есть места, где нет безналичного расчета, т.е. люди до сих пор получают зарплату наличными. В этом случае актуально оформить доверенность на длительное время, а не на разовые случаи.

В ст. 136 ТК РФ закреплена норма, что начисленная зарплата выдается гражданину на руки по зарплатной ведомости, где ставится подпись в получении. Работник должен предъявить документ, подтверждающий его личность. Если же сотрудник компании не может лично обратиться за деньгами, то иное лицо должно предъявить паспорт и оформленную доверенность. Данная норма прописана в п. 1 ст. 185 ГК РФ.

Работник кассы должен тщательно проверить предъявленные документы, какими полномочиями наделен представитель, не закончился ли срок действия доверенности.

Можно избежать неприятностей, если окажется, что человек утратил полномочия. Бланк доверенности, нужно приложить к расходному кассовому ордеру или к ведомости выданной зарплаты.

Форму бланка можно разработать самостоятельно, поэтому предъявив правильно заполненный документ, работодатель обязан выдать деньги представителю отсутствующего лица.

Эта норма определена в правилах ведения кассовых операций, регламентируемая Указанием Банка РФ от 11.03.2014 №3210-У.

Если в бухгалтерию организации обратился не сам работник, а его представитель, кассир имеет полное право потребовать от гражданина предъявить доверенность. В документе указываются следующие обязательные пункты:

  1. персональную информацию о работнике компании и его доверенном лице (полные ФИО – их нужно указать без сокращений, это указано в п.1 ст. 19 ГК РФ), а также реквизиты паспорта;
  2. место составления бумаги;
  3. дату выдачи доверенности (если это пункт отсутствует, то бланк считается недействительным);
  4. сведения о периоде действия документа (если он не указан, то бланк считается действительным не более года);
  5. перечень полномочий, которыми наделен человек;
  6. подписи сторон.

Что это за документ

В нём даётся поручение представителю гражданина получить причитающиеся доверителю денежные средства.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Что должно входить в содержание документа, в законе не указывается. Текст базируется на отдельных положениях закона, всевозможных инструкциях. Диктует условия и нотариальная практика. Главное, чтобы было ясно: кто, кому, какие действия доверяет.

Укажем реквизиты, обязательные в доверенности, иначе документ будет недействительным.

  1. Фамилия, имя, отчество доверителя и его представителя, данные паспортов, сообщение о месте проживания.
  2. Конкретное указание на действия представителя гражданина в организации работающего.
  3. Подпись субъекта, оформившего письменное уполномочие.
  4. Дата выдачи документа.

Иногда к доверенности такого типа предъявляются необоснованные требования. Чтобы избежать недоразумений, надо знать следующее:

  • адрес составления документа (село, город и т. д.) не указывается;
  • сообщение всех паспортных данных участников договорённости не является обязательным, это право физических лиц;
  • не требуется подпись представителя;
  • срок действия документа обозначать необязательно;
  • указание на передоверие (по необходимости);
  • написание даты выдачи документа обязательно прописью законодательством не предусмотрено;
  • необходимо указать сумму, предназначенную для получения;
  • печать к доверенности такого типа не прилагается.

Письменное поручение — документ одного конкретного лица, на получение другим конкретным лицом лично заработанных средств.

В него не следует вносить реквизиты, предусмотренные для документа организации, выданного официальному лицу на получение каких-либо материальных ценностей.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Рассмотрим, как правильно написать доверенность на получение зарплаты. Готовится и выдаётся доверенность работающим дееспособным гражданином или его уполномоченным лицом.

Реквизиты документа располагаются в определённой последовательности.

  1. По центру документа указывается название.
  2. Основное содержание текста начинается личным местоимением «Я».
  3. Называются фамилия, имя, отчество работника (полностью), его паспортные данные, адрес проживания.
  4. Следующее слово — «доверяю».
  5. Далее приводятся ФИО, паспортные сведения о доверенном лице, месте его регистрации, проживания.
  6. После этого идёт указание на правомочия: получение зарплаты за указанный период в названной организации, у работодателя.
  7. Ставится подпись доверителя на строке ниже, справа. Гражданин подписывает документ собственной рукой. В случае физического увечья и других причин, доверенность подписывает рукоприкладчик по правилам, приведённым в п.3 ст.160 ГК.
  8. Слева, ниже – находится удостоверение подписи работника, оформившего документ, представителем организации, с указанием занимаемой чиновником должности.
  9. Дата выдачи документа помещается под удостоверением.
  10. Подпись официального субъекта располагается ниже даты, справа.

Излагайте мысли чётко, чтобы избежать двусмысленности. Используйте обороты речи, свойственные официально-деловому стилю письма.

Личная доверенность на получение заработной платы создаётся в простом письменном виде.

Количество экземпляров соответствует количеству задействованных в сделке лиц, на практике составляется в одном экземпляре.

Текст пишется (печатается) на бумаге формата А4, на обычном листе тетради. У нотариуса не заверяется, но такая возможность не исключается. Заверить документ может представитель организации, обязанной выдать причитающуюся работнику зарплату.

Заверять документ или нет – решает инициатор доверенности. Как показывает практика, лучше — заверить.

Разрешительный документ может завизировать:

  • руководитель организации, сотрудником которой значится доверитель;
  • ответственный работник жилищно–эксплуатационной конторы по месту регистрации человека;
  • администрация лечебного заведения в то время, когда доверитель лежит в больнице;
  • уполномоченное лицо банка, в котором у доверителя имеется банковский счёт.

Чтобы оформить доверенность в банке, необходимо личное посещение учреждения клиентом, наличие паспорта доверителя, исполнителя поручения. Присутствие доверенного лица необязательно.

Если представитель физического лица не в состоянии выполнить оговоренное действие, возникает возможность перепоручения.

Передача правомочий заместителю происходит в следующих случаях:

  • если передоверие оговорено в документе;
  • возникшие обстоятельства препятствуют выполнению поручения.

О передаче полномочий другому человеку доверенное лицо обязано доверителю сообщить и представить заместителя, иначе доверенное лицо полностью отвечает за действия гражданина, которому перепоручил выполнение дела.

Профессионально составить, оформить и заверить доверенность и передоверенность может нотариус.

Срок действия

Доверенность выдаётся на срок, в нём оговоренный, без такой информации — действительна в течение года с момента выдачи.

Документ не имеет юридической силы, если дата выдачи в доверенности отсутствует.

Срок действия передоверенности остаётся таким же, как доверенности.

Доверенность

Я, Сорокин Евгений Яковлевич, 1975 года рождения, паспорт серия 1111, № 222222, выдан ОВД г. Краснодар 15.04.1989 года, проживающий по адресу: г. Краснодар, ул. Южная, дом 7, кв. 4, доверяю Сорокиной Ирине Петровне, 1980 года рождения, паспорт 2222, № 444444, выдан ОВД г. Краснодар 21.10.

1994 года, проживающей по адресу: г. Краснодар, ул. Южная, дом 7, кв. 4, получить у кассира строительного управления №7, находящегося по адресу: г. Краснодар, ул.

Заводская, дом 3, мою заработную плату за май месяц 2016 года, расписаться за меня в документах, необходимых для выполнения поручения.

Доверенность на получение заработной платы. Образец 2019 года

Работники предприятий и организаций не всегда могут лично получить заработную плату. В таких случаях на помощь приходит составление специальной доверенности.

Заработанные деньги выплачиваются сотрудникам наличными или путем перевода на банковскую карту. В последнее время второй способ более распространен. Тем не менее, многие работодатели практикуют выплаты через кассу.

Но как быть, если в день зарплаты работник по объективным причинам не может прийти за деньгами — например, из-за болезни или срочного отъезда? Самый простой выход из ситуации — составление доверенности на имя коллеги, родственника или знакомого.

Закон не запрещает передавать право на получение зарплаты третьим лицам, аналогичного мнения придерживается и Центральный банк РФ(см. абз.2 п.6.1 Указания ЦБ РФ №3210-У от 11.03.2014г.).

Предлагаем ознакомиться:  Компенсация за задержку заработной платы

Совет от редакции. Если сотрудник получает зарплату на карту, а не наличными через кассу организации, по его просьбе можно перечислять всю выплату или ее часть другому лицу (например, супругу или другому члену семьи) либо, например, в негосударственный пенсионный фонд.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Доверенность в этом случае не нужна, достаточно письменного заявления, составленного в свободной форме. Но условие о выплате зарплаты на счет третьего лица обязательно должно быть включено в текст трудового договора. Поэтому, если есть согласие работника и работодателя, составьте дополнительное соглашение, чтобы добавить в трудовой договор новое условие.

Как правильно оформить все необходимые документы, читайте в электронном журнале «Кадровое дело».

Оформить доверенность на получение заработной платы другим лицом можно на имя любого человека, выбранного работником, не обязательно члена семьи или близкого родственника.

Чтобы передача обязательств считалась законной, доверенное лицо должно назначаться исключительно в добровольном порядке. Убедитесь, что доверитель дееспособен и не находится в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.

За несовершеннолетних работников доверенность подписывают родители, усыновители или опекуны (ст.28 ГК РФ).

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Поскольку специальный бланк доверенности на получение зарплаты другим лицом законодателем не утвержден, документ составляется в свободной форме. В нем указываются:

  • паспортные данные, точный адрес регистрации доверителя и поверенного лица;
  • место и дата составления, без которых доверенность не имеет юридической силы;
  • краткое описание сути поручения с перечислением всех прав и полномочий, которые доверитель передает другому лицу;
  • срок действия доверенности.

Последний пункт особенно важен, если поручение краткосрочное или разовое. Если в доверенности не указан срок ее действия, она автоматически считается действительной в течение целого года с момента оформления (ст.186 ГК РФ). Передача права на получение зарплаты не предполагает возможности передоверия (ч.5 ст.187 ГК РФ).

Составляя доверенность на получение зарплаты другим лицом, не сокращайте слова и не используйте аббревиатуры. Все реквизиты, вплоть до адресов и сроков, прописываются полностью. Неточности и исправления не допускаются. Выявив ошибку, не пытайтесь зачеркнуть ее или исправить корректором, а сразу же оформляйте новый бланк.

Доверенность обязательно заверяется подписью доверителя. А вот нести документ к нотариусу вовсе не обязательно: закон позволяет заверить его у работодателя или по месту лечения, если, к примеру, сотрудник заболел и лежит на стационаре. Не допускается заверка с помощью факсимильных подписей, но печать юридического лица ставится (если есть).

Совет

Чтобы получить аванс или зарплату по доверенности, необходимо в день выплаты обратиться в кассу предприятия с оригиналом документа и паспортом.

Прежде чем выдать деньги, кассир сопоставляет паспортные данные и вносит в расчетно-платежную ведомость отметку о том, что наличные получены по доверенности.

Если выплата проходит не через кассу, проверка документов и заполнение платежек поручается ответственному лицу, назначенному приказом руководителя.

Образец приказа о назначении должностного лица, ответственного за выдачу зарплаты

Расписавшись в платежке и получив зарплату, а в некоторых случаях — еще и расчетный листок, поверенный принимает на себя ответственность за сохранность денег вплоть до момента их передачи доверителю.

Важно: если поверенный пришел за деньгами без документа, удостоверяющего личность, или с доверенностью, составленной с ошибками, работодатель отказывает в выплате. Аналогичным образом поступайте, если доверенность просрочена.

В практике работы компаний выплата вознаграждения за труд осуществляется на банковскую карту, либо наличными в кассе. Во втором случае для вручения денег необходимо присутствие работника лично вместе с документом, удостоверяющим личность.

Не всегда сотрудник имеет возможность сам получить денежные средства. Например, в числе таких случаев можно выделить:

  • Болезнь работника с пребыванием в медучреждении;
  • Срочный отъезд в другой город;
  • Напряженные отношения с бывшим нанимателем.

В этом случае получить деньги может поверенное физлицо. Для вручения средств он должен обладать соответствующими полномочиями, которые закрепляет доверенность на получение заработной платы составленная в письменном виде.

Порядок представительства одного субъекта в интересах другого перед третьими лицами регулируется п. 1 ст. 185 ГК РФ. Выдача средств из кассы стороннему лицу по документу, удостоверяющему его правомочия, предусмотрена абз. 2 п. 6.1 указания ЦБ РФ от 11.03.2014 № 3210-У.

Как написать доверенность на получение зарплаты

Получить доступ

Основные вопросы, касающиеся выплаты зарплаты, регулируются гл. 20 — 21 ТК РФ. Заработную плату выплачивают два раза в месяц, а именно не реже чем каждые полмесяца.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

О точной датировке такой выплаты говорят коллективный или трудовой договор (здесь же могут прописать, когда и где выплачивают неденежную форму заработка) либо правила внутреннего трудового распорядка. Самая поздняя дата — 15-ое число месяца, следующего за тем, который оплачивают.

Если этот день является выходным или праздничным, заработок выплачивают в последний перед ним рабочий день. Отпуск же оплачивают перед его началом (минимум за три дня).

Заработную плату выплачивают (непосредственно работнику, если иной способ не предусматривает ФЗ или трудовой договор) в кассе работодателя либо на банковскую карточку. В последнем случае работник может сменить банк, куда переводят его вознаграждение за труд Об этом он должен заявить письменно минимум за пять рабочих дней до выплатной даты.

Выплачивая заработную плату, работодатель обязан выдавать работнику расчетный лист (форму которого он же и утверждает), где отмечается:

  • из чего состоит конкретный заработок;
  • размеры начисленных работнику сумм;
  • сколько и почему удержано (обычно указывают определенный приказ);
  • общая выплачиваемая денежная сумма.

Как указано выше, один из способов выплаты заработной платы — это ее выдача в кассе работодателя. При этом сотрудник должен расписаться в платежных ведомостях, для чего необходимо его личное присутствие. Однако в силу определенных жизненных обстоятельств он порой лишается такой возможности. Такими обстоятельствами могут быть:

  • командировка;
  • отъезд по иным причинам;
  • болезнь;
  • нежелание встречаться с прежним работодателем (когда деньги получают после увольнения) и др.

Тогда-то и может помочь названный документ.

Ключевые вопросы относительно доверия кому-либо тех или иных своих полномочий регулирует ГК РФ (ст. 185 — 189). Документ имеет простую письменную форму, его пишут от руки (разборчивым почерком, при отсутствии исправлений, ошибок, с указанием достоверных данных) или печатают на любом подходящем устройстве. Здесь нужно соблюсти несколько условий:

  • соответствующие полномочия передаются по доброй воле;
  • когда подписывают документ, доверитель и поверенный должны быть трезвы (без алкоголя или наркотиков);
  • стороны — совершеннолетние, дееспособные лица (иначе от их имени должны действовать законные представители). Поверенный не должен быть привлечен к уголовной ответственности.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Документ можно заверить нотариально. Удостоверить доверенность на получение зарплаты без нотариуса также возможно. Это делают кадровый или юридический отдел организации, где работает доверитель, главврач учреждения, где он находится, или работник администрации учебного заведения — для учащихся.

Бумага недействительна, когда:

  • истек срок ее действия;
  • какую-либо из сторон постигла смерть, пропажа или потеря дееспособности;
  • она отменена доверителем.

Хотя специально закрепленная форма доверенности на получение заработной платы и отсутствует, при этом существуют определенные обязательные информационные элементы, которые должны присутствовать в тексте.

Структурно их можно отразить следующим образом:

  1. Сведения о доверителе и поверенном (их Ф.И.О. — указываются в полном виде паспортные данные), последние позволяют идентифицировать лицо, обратившееся, чтобы получить зарплату. При этом представитель при обращении все равно должен предъявить должностному лицу (бухгалтеру, кассиру) свой паспорт.
  2. Оформление документа датируется. Если этого не сделать, бумага будет признана ничтожной (п. 1 ст. 186 ГК).
  3. Срок доверенности. Когда она не определена, документ действует 12 месяцев после дня его совершения.
  4. Конкретизация полномочий, которые передаются представителю.
  5. Персональные подписи доверителя и поверенного.

Физлицо, доверив свою зарплату другому гражданину, обязано грамотно заполнить бланк.

Данные Описание
Дата и место заполнения Дата заполнения бланка отображается обязательно, иначе бланк не будет обладать юридической составляющей. Желательно отображать также населенный пункт, где оформлялся бланк.
Данные о доверителе и о доверенном лице Информация обязана заполняться подробно, с отображением паспортных сведений и мест жительства сторон.
Отображение поручения Это будет – приобретение з/платы в кассе учреждения
Время действительности доверенности При отсутствии такой даты, доверенность действительна на протяжении одного года с даты заполнения.
Информация о передоверии Если в бланке не отображена информация о передоверии, доверенность переоформить нельзя.
Подписи сторон процедуры Обе стороны должны расписаться в бланке, иначе бумага будет аннулирована.
Отметка, отображающая заверение бланка третьим лицом (к примеру, руководителем учреждения) Это требуется для удостоверения сторон процесса, обеспечивающая законность проводимой процедуры
  • В доверенности обязана присутствовать дата заполнения, иначе бланк будет не действительным.
  • В пункте 1 ст. 186 ГК РФ отмечается, что доверенность без проставленного срока действительности возможна и ее продолжительность равна одному году с даты подписания.
  • Подписывать бланк обязаны, как доверитель, так и поверенный.
  • Если возникает необходимость, работодатель имеет право заверить бланк личной подписью.

На сегодняшний день не существует единственно верного, унифицированного шаблона доверенности, так что работники предприятий и организаций могут писать ее в произвольном виде. Единственное, что необходимо учитывать обязательно: чтобы структура доверенности соответствовала нормам написания подобного рода бумаг с точки зрения делопроизводства и правилам русского языка.

Как получить зарплату другому лицу: образец доверенности. Как составить доверенность на получение заработной платы (образец)

Кроме того, существует ряд требований, которым документ должен отвечать в плане содержания. В нем следует прописывать:

  • личные сведения о работнике: его должность, фамилию-имя-отчество, наименование, адрес организации и структурного подразделения, в котором он трудится, а также паспортные данные (серию, номер, место и дату выдачи);
  • информацию о доверенном лице: его ФИО, опять же паспортные данные и дату оформлении документа (без нее он не приобретет законной силы);
  • период, в течение которого доверенность будет считаться действительной;
  • полный и максимально подробный перечень всех прав и полномочий представителя доверителя, включая получение заработной платы и право подписи ведомостей и пр. платежных документов. Если известна сумма, которую надлежит получить представителю доверителя, ее необходимо указать в документе цифрами и прописью.

В тексте доверенности недопустимы никакие неточности и ошибки. Если таковые все же при составлении документа произойдут, их не надо исправлять, следует оформить новый бланк. Сокращать слова и вписывать аббревиатуры в тексте документа также нельзя.

Документ составляется в единственном экземпляре и после предъявления в кассу организации, кассир должен поставить в расчётно-платёжной ведомости отметку о том, что заработная плата выдана по доверенности.

Получить доступ

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector